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2019河北石家庄赵县民政局选聘工作人员32名公告

来源: 时间:2019-04-08 作者: 浏览量:

2019河北石家庄赵县民政局选聘工作人员32名公告

根据《赵县民政局关于选聘敬老院和儿童福利院工作人员的请示》,《赵县工业和信息化局关于调配会计和司机人员的请示》,按照赵县人社局、中共赵县县委编办、赵县财政局《关于进一步规范自收自支、差额事业单位在编工作人员流动的意见》(试行)规定,赵县民政局拟选聘工作人员32名,赵县工业和信息化局拟选聘工作人员3名。根据上述两个部门有关选聘条件和实际情况,现公告如下:

一、报名条件

1.拥护党的路线、方针、政策,遵纪守法、品行端正,具有较强的社会责任感。

2.全县自收自支、差额事业单位在编人员,身体健康,拥有良好品行和符合岗位要求的工作能力。

3.岗位条件

4.有下列情形之一的,不得报考:

(1)受过刑事治安处罚、劳动教养的;

(2)有犯罪嫌疑尚未查清的;

(3)有法律规定不得录用的其他情形的。

二、招录程序

1.报名

报名地点:赵县人社局一楼大厅

报名时间:2019年4月8日-2019年4月9日

联系电话:87291503

有关要求:本人当场领取报名表,经所在单位同意后携带身份证原件复印件各一份;本人近期免冠一寸彩照2张,人事部门核实身份后予以备案。

2.面试

本次选聘采用面试方式,县纪委全程监督。

面试委托有资质的招聘公司进行。面试地点为:人力资源和社会保障局七楼会议室。面试时间为:2019年4月13日(详见报名表)。

面试成绩满分为100分。比例内末位考生综合成绩如出现并列,按以下顺序确定进入审核人员:学历(学位)较高者,具有基层工作经历或基层工作经历较长者。为确保选聘质量,面试成绩低于60分者均为不合格。

3.审核档案

根据面试成绩依岗位按1:1的比例确定进入审核人员。进入人员名单2019年4月13日在赵县人社局一楼大厅和赵县政府网公布,由人社局会同有关部门对进入人员档案进行综合审核,最后确定录用人员。

三、福利待遇

按照《进一步规范自收自支、差额事业单位在编工作人员流动的意见》(试行)规定:录用后,新录用单位为其办理借调手续,按干部管理权限由组织部或人社局批准后,报编办备案。

录用人员人事关系保留在原自收自支、差额事业单位,由原单位根据新录用单位提供的平时表现和业绩为其考核和调资,记入个人档案。工资由原单位发放,开支渠道和工资标准不变,养老、医疗、生育、失业保险由原单位申报缴纳,工伤保险由新录用单位申报缴纳。

县财政按每人每月500元的标准核定绩效工资总量,拨付至新录用单位。由新录用单位按表现和业绩发放绩效工资。

四、管理考核。

新录用单位要严格执行干部人事管理的相关规定,建立健全管理制度,做好流动人员的日常管理工作,并依据岗位职责和实际工作表现,对流动人员进行考核,考核结果作为录用或解聘的依据。人事关系所在单位要按照同工统筹的原则,确保流动人员身份、待遇不变。

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